Wat ga je doen?

Adviseren en verkopen: via Google Meet of in ons gezellige Experience Center help jij klanten die al interesse hebben in ons product, om de perfecte oplossing te vinden- je hebt dus een fijne afwisseling tussen online en face to face gesprekken! Het is hierbij belangrijk dat je goed (technisch) advies kan geven, maar je hoeft geen technische installatieplannen te maken.
Gemiddeld heb je 5 gesprekken op een dag, en je neemt echt de tijd voor de klant (ongeveer 50 minuten per gesprek).
Offertes en rapporten opstellen: jij vertaalt klantbehoeften naar heldere voorstellen, samen met onze technische experts.
Klantcontact onderhouden: Van het eerste gesprek tot de uiteindelijke keuze; jij bent het aanspreekpunt.
Markt en trends volgen: blijf scherp op klantfeedback, trends en concurrentie en vertaal dit naar waardevol advies.
Innovatieve ideeën ontwikkelen: werk samen met collega’s om onze processen en strategieën continu te verbeteren.

Wat breng je mee?

0-1 jaar ervaring in sales of accountmanagement, en vooral veel enthousiasme om te leren.
Je communiceert vloeiend in Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
Klantgerichtheid: jij weet wat klanten nodig hebben en bouwt makkelijk relaties op.
Je wilt écht impact maken in de strijd tegen klimaatverandering.
Je voelt je thuis in een start-up omgeving en grijpt kansen voor persoonlijke groei.
Affiniteit met of interesse in installatietechniek, werktuigbouwkunde of hybride warmtepompen is een plus.

Een goed basissalaris tussen €2700 en €3200.
Extra bonussen van gemiddeld €200-600 per maand, gebaseerd op jouw prestaties!
8% vakantiegeld wat je bovenop je salaris uitbetaald krijgt.
Doorgroeien naar een meer senior rol tot maximaal €4.500.
Flexibiliteit: werk hybride en tot 1 maand per jaar vanuit het buitenland.
Reiskostenvergoeding, of je nu met de auto komt of de trein pakt.
Vakantie: 25 betaalde vakantiedagen per jaar.
Persoonlijke groei: trainingen, doorgroeimogelijkheden en begeleiding om jouw carrière een boost te geven.
Extra’s: dagelijks verse (gratis) lunch, maandelijkse borrels en een aanbevelingsbonus van €2.000 als je ons helpt nieuw talent te vinden.