Solliciteer in de app
Download de app
Sfeerbeeld Beleid & Organisatie
Vacature

Adviseur Duurzaamheid

Groningen, Utrecht, Zwolle

  • Salaris: €3.000 – €6.000 p/m (fulltime)
  • Uren: 32–40 uur

Heb jij een passie voor duurzaamheid en wil je werken aan maatschappelijke vraagstukken die er écht toe doen? Je krijgt de kans om impact te maken in de energietransitie en verduurzaming van Nederland. Jouw volgende uitdaging begint hier!

Wat ga je doen?

  • Werken aan uiteenlopende opdrachten rondom energietransitie, gebiedsontwikkeling en de verduurzaming van de fysieke leefomgeving.
  • Adviseren van publieke en maatschappelijke organisaties over verduurzaming.
  • Vertalen van beleid en ambities naar bruikbare plannen en projecten die écht impact maken.
  • Begeleiden van projecten en programma’s binnen de energietransitie en verduurzaming.
  • Schakelen met stakeholders zoals bewoners, bestuurders, marktpartijen en interne collega’s om draagvlak te creëren.
  • Analyseren van kansen, risico’s en belangen rondom duurzaamheidsvraagstukken.
  • Opstellen en presenteren van adviezen, beleidsstukken en programmavoorstellen.
  • Organiseren van participatieprocessen om betrokkenheid te vergroten en besluitvorming te ondersteunen.

Wat breng je mee?

  • Je hebt 2 tot 8 jaar relevante ervaring binnen de energietransitie, infrastructuur, verduurzaming, gebiedsontwikkeling of de fysieke leefomgeving.
  • Je hebt ervaring bij een gemeente, provincie, netbeheerder, woningcorporatie, aannemer of advies-/ingenieursbureau.
  • Je hebt ervaring met beleidsontwikkeling en stakeholdermanagement.
  • Je bent energiek, analytisch en maakt complexe materie begrijpelijk voor diverse stakeholders.

Wat krijg je?

  • Salaris tussen de €3.000 en €6.000, afhankelijk van je ervaring + eventuele projecttoeslag.
  • Direct een contract, zodat je zekerheid hebt over je inkomen.
  • 25 vakantiedagen per jaar.
  • Benefit Budget van 13% voor extra salaris of vakantiedagen.
  • Pensioen vanaf dag 1.
  • Reiskostenvergoeding, elektrische lease-auto of NS-Business Card.
  • Ruimte om te groeien via ons soft skills-programma, vakinhoudelijke opleidingen en persoonlijke begeleiding.
  • De kans om te specialiseren of door te groeien naar rollen zoals omgevingsmanager of projectmanager.
  • Impactvolle projecten binnen energietransitie en fysieke leefomgeving.
  • Uitdagende opdrachten waarmee je blijft groeien en ontwikkelen binnen je rol en daarbuiten en bij verschillende organisaties.
  • Een sterke club van ambitieuze professionals waarmee je kennis deelt en groeit.
  • Regelmatig inspirerende trainingen, kennissessies en gezellige teamactiviteiten.