Solliciteer in de app
Download de app
Sfeerbeeld Zorg & Welzijn
Vacature

Helpende Plus

Dordrecht

  • Salaris: €2.599 – €3.410 p/m (fulltime)
  • Uren: 8–36 uur

Meer vrijheid in je werk, zonder de zekerheid van een werkgever? Je houdt ruimte voor je privéleven én geef je bewoners in Dordrecht persoonlijke, liefdevolle zorg.

Wat ga je doen?

Als Helpende Plus bied je bewoners rust, aandacht en ondersteuning in hun dagelijks leven. Je werkt persoonsgericht en stemt zorgvuldig af met collega’s en de verpleegkundige.

Je houdt je onder andere bezig met:

  • Persoonlijke verzorging en ADL, zoals wassen, aankleden, eten en mobiliteit.
  • Wondzorg, het meten van vitale functies en het toedienen van medicatie binnen jouw bevoegdheid.
  • Observeren van veranderingen, passende actie ondernemen en helder rapporteren.
  • Het bijhouden van het EPD en meewerken aan zorgplannen.
  • Veilig en hygiënisch werken, met aandacht voor valpreventie en acute zorgroutes.
  • Het ondersteunen van collega’s en leerlingen tijdens de zorg.

Zo draag je iedere dag bij aan continuïteit en een veilige, vertrouwde omgeving voor bewoners. Met rooster houd je overzicht en plan je jouw beschikbare diensten eenvoudig.

Wat breng je mee?

  • MBO Helpende Zorg en Welzijn niveau 2 en het certificaat Helpende Plus.
  • Ervaring met ADL, basiszorg, wondzorg, medicatie toedienen, vitale functies meten en EPD-registratie.
  • Een digitale VOG, of bereidheid om deze aan te vragen.
  • Goede beheersing van het Nederlands.
  • Je werkt geduldig, zorgzaam, harmonieus en behulpzaam.
  • Je signaleert veranderingen, denkt in oplossingen en werkt rustig samen.

Een proactieve houding is fijn. Via scholing en bijscholing kun je jouw kennis verder ontwikkelen.

Wat krijg je?

  • Flexibel werken via rooster: bekijk beschikbare diensten, geef je voorkeuren door en houd overzicht.
  • De zekerheid van een werkgever, met ruimte om werk en privé goed te combineren.
  • Reiskostenvergoeding en toeslagen voor onregelmatige diensten of extra verantwoordelijkheden volgens de geldende regelingen.
  • Vakantiedagen, vakantiegeld, pensioen en arbeidsgerelateerde verzekeringen.
  • Ondersteuning bij administratie en contractzaken.
  • Mogelijkheden voor her- en bijscholing en verdere ontwikkeling binnen de organisatie.
  • Persoonlijke aandacht van een werkgever die met je meedenkt.