Wat ga je doen?
Dan zoeken we jou! Als HR adviseur lever je een waardevolle bijdrage aan onze talentketen. En met jouw specifieke kennis over internationale tewerkstellingen zorg je dat administratieve, fiscale en juridische aspecten die hierbij komen kijken goed worden opgevolgd. Deels verricht je deze werkzaamheden zelf, maar je coördineert ook de activiteiten van (lokale) partners. Je informeert medewerkers en leidinggevenden bij (voornemens) tot uitzendingen, begeleidt expats bij hun verhuizing en adviseert over belastingregels en toepasselijke sociale zekerheid. Daarnaast lever je een bijdrage aan het aantrekkelijk houden van onze arbeidsvoorwaardenpakket. Je werkt binnen en buiten de afdeling intensief met andere disciplines samen (reizen, fiscaliteit, finance en HR) om gevraagd en ongevraagd toe te zien op compliance rond internationale mobiliteit.
Succesvol opereren in de top van de ingenieursbureaus maakt dat klanten een hoog verwachtingspatroon hebben. Werken in een professionele organisatie als de organisatie stelt daarom hoge eisen aan het personeelsmanagement. Leidinggevenden dragen hiervoor de verantwoordelijkheid; de afdeling Human Resources creëert de randvoorwaarden waarbinnen dit wordt gerealiseerd en adviseert het management en medewerkers.
Wat breng je mee?
- Afgeronde universitaire of hbo-opleiding op het vlak van HRM, bedrijfskunde of recht;
- Aantoonbare kennis en ervaring met (praktische) internationale (sociaal)juridische aspecten van het HR vak;
- Affiniteit met aandachtsgebied arbeidsvoorwaarden;
- Ervaring als HR adviseur is een pre;
- Analytisch en pragmatisch sterk en een leergierige en proactieve houding;
- Nauwkeurig en gedreven;
- Uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel de Nederlandse als de Engelse taal.
Wat krijg je?
- Breed takenpakket in een gevarieerde en dynamische omgeving;
- Ruimte om jezelf te ontwikkelen in HR advisering voor zowel Nederlandse alsook internationale kantoren;
- Ruimte voor initiatief en verantwoordelijkheid;
- Prettige informele werksfeer;
- Samenwerken in een enthousiast en professioneel team;
- Een marktconform salaris en een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden.