Wat ga je doen?
Hier gaat de rol van lead developer verder dan alleen technische leiding. Naast het coachen van een team van zes ontwikkelaars, richt jouw rol zich ook op strategisch denken. Je begrijpt de zakelijke behoeften en maakt goed geïnformeerde technische keuzes om het maximale uit je team te halen.
Wat jou onderscheidt? Naast het coachen en inspireren van je team, neem je verantwoordelijkheid voor alle technische aspecten van het SAAS-platform. Dit omvat de architectuur, het ontwerp en de ontwikkeling van het platform. Je zorgt ervoor dat het platform veilig, betrouwbaar en soepel functioneert, waardoor de time-to-market wordt verkort en de gebruikerservaring wordt geoptimaliseerd.
Wat breng je mee?
- Minimaal 10 jaar relevante werkervaring, waarvan minimaal 4 jaar in een leidinggevende rol.
- Je bent een open-minded teamspeler.
- Grondige kennis van design patterns en de praktische toepassing ervan.
- Ervaring met versiebeheer (Git).
- Bekend met Symfony/Laravel en React en/of React Native of vergelijkbare frameworks.
- Ervaring met Docker, debugging, unit/integratietesten en DevOps.
Pre’s:
Ervaring met Kubernetes, API-platform, AMQP (bijv. RabbitMQ), TDD, BDD, AWS-services, infrastructuurtools (Ansible, Terraform), en kennis van privacy- en beveiligingskwesties.
Wat krijg je?
- Een inspirerend team waarin samenwerking, leren en kwaliteit centraal staan.
- Persoonlijke en professionele ontwikkeling, inclusief een individueel budget voor trainingen en boeken.
- Mogelijkheid tot Personal Development Coaching.
- Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
- Goede apparatuur en flexibiliteit om enkele dagen per week vanuit huis te werken.