Wat ga je doen?

Ontwikkelen en uitvoeren van marketingstrategieën en jaarplannen (paid, owned & earned media).
Creëren van krachtige positionering, naamsbekendheid en succesvolle leadgeneratie.
Coördineren van interne en divisie brede projecten, inclusief samenwerking met UX, Design & Marketing Strategy.
Schakelen met diverse stakeholders, zoals proposities, klanten, zorgverleners en patiënten.
Leidinggeven aan een team, bestaande uit een content creator, performance marketeer en (binnenkort) platform marketeers.
Zorgen voor teamontwikkeling door coaching en begeleiding, zodat iedereen het beste uit zichzelf haalt.

Wat breng je mee?

Minimaal 5 jaar ervaring in marketing operations, marketingstrategie of een vergelijkbare rol.
Vaardig in stakeholdermanagement en schakelen op diverse niveaus binnen een organisatie.
Sterke analytische skills en een data-gedreven mindset.
Ervaring met paid, owned & earned media en omnichannel marketing.
Eerdere ervaring met het aansturen en coachen van een team.
Een strategische denker met hands-on mentaliteit en affiniteit met de zorgsector (pré).

Een eerlijke beloning en een contract voor onbepaalde tijd na bewezen succes.
27 vakantiedagen (op basis van 40 uur) en de mogelijkheid om extra dagen te kopen.
Flexibel en duurzaam reizen via ons mobiliteitsplan; hybride werken mogelijk.
Een werkbudget van € 3.565,- om je eigen werkgereedschap samen te stellen.
Coaching, opleidingen en kennisuitwisseling via onze interne academy en gildes.
Een fijne pensioenregeling en een vitaliteitsprogramma om gezond en fit te blijven.
Kleine, hechte teams en maandelijkse borrels: samen maken we het gezellig!
Werken in een omgeving waar authenticiteit en persoonlijke groei centraal staan.