Wat ga je doen?
Als productmanager Recycling sta jij aan de basis van de nieuwe mogelijkheden en de verdere uitbouw van onze dienstverlening op het gebied van recycling. Dit doe je door het (door)ontwikkelen,
Onderhouden en uitbouwen van het dienstenportfolio. Waarbij je in deze veelzijdige rol de verbinding legt tussen de ontwikkelingen in de markt en de diensten die de organisatie aanbiedt.
Wij vinden het belangrijk dat je beschikt over inhoudelijke en praktische kennis, daarom is het voer je regelmatig audits uit. Want een dienst is meer dan alleen de technische aspecten, naast het kwalificeren en aansturen van auditoren ben je er ook voor verantwoordelijk dat auditoren de beoordelingen efficiënt kunnen uitvoeren en waarbij klanten de toegevoegde waarde ervaren van de dienstverlening. Je bent verantwoordelijk voor een tevreden klant.
Jij houd zicht op de ontwikkelingen binnen het vakgebied, gaat in gesprek met (nieuwe) opdrachtgevers en onderhoud het contact met externe partijen, zoals potentiele strategische partners, kennisinstellingen, belangenorganisaties en overheden. Binnen deze rol ben je financieel en commercieel verantwoordelijk voor jouw productgroep en ontvangt hierbij ondersteuning vanuit het secretariaat, marketing en salesafdeling.
Wat breng je mee?
- HBO werk- en denkniveau;
- 2+ jaar werkervaring in een rol met direct klantcontact;
- Affiniteit met technische dienstverlening;
- Je beschikt over organisatie- en improvisatievermogen;
- Je bent bereid je flexibel op te stellen. Je werkt vanuit kantoor, huis of bent onderweg;
- Je bent bereid om regelmatig te reizen zowel in binnen- als buitenland;
- Een goede beheersing van de Nederlandse? en Engelse taal in woord en geschrift, Duits is een pre;
- Een aantal jaren werkervaring in de Recycling branche op dit gebied is een pre.
Wat krijg je?
Een uitdagende en afwisselende functie met ruimte voor pionieren, experimenteren en duurzame impact. Je werkt met flexibele tijden en thuiswerkmogelijkheden. Ons uitgebreide inwerkprogramma met interne cursussen en opleidingen ondersteunt jouw persoonlijke en professionele groei. We dagen je uit om je talenten optimaal te benutten.
Medewerkers zijn ons belangrijkste kapitaal, wat we belonen met een aantrekkelijk salaris (€3.300 - €5.150, op basis van 40 uur), 27 verlofdagen, 10 ATV-dagen, 8% vakantiegeld, een uitstekende pensioenregeling, en een keuze tussen een variabele beloning of een eindejaarsuitkering. Een jaarcontract biedt uitzicht op een vast dienstverband.