Wat ga je doen als Recruiter in Groningen?
Recruiter in Groningen betekent dat je dagelijks de schakel bent tussen kandidaten en werkgevers in een regio met een dynamische en groeiende arbeidsmarkt. Je beoordeelt sollicitaties, voert intakegesprekken en begeleidt kandidaten door het hele selectieproces. Daarbij denk je proactief mee over hoe vacatures zo snel en zo goed mogelijk worden ingevuld. Geen dag is hetzelfde: de ene ochtend zit je met een hiring manager om tafel, de andere middag ben je actief op zoek naar geschikte kandidaten die nog niet eens weten dat ze toe zijn aan een nieuwe stap.
- Schrijven en plaatsen van wervende vacatureteksten via verschillende kanalen, afgestemd op de doelgroep
- Uitvoeren van telefonische en persoonlijke intakegesprekken om kandidaten te screenen op geschiktheid en motivatie
- Actief sourcen van kandidaten via LinkedIn en andere professionele platforms
- Onderhouden van contact met opdrachtgevers of interne hiring managers over de voortgang van openstaande vacatures
- Bijhouden van het kandidatenbestand in het ATS (applicant tracking system) en zorgen voor een actuele en overzichtelijke pipeline
- Begeleiden van kandidaten tijdens het onboardingproces en zorgdragen voor een soepele overdracht naar de werkgever of afdeling
Wie ben jij?
Jij bent iemand die energie krijgt van mensen en van het maken van de juiste match. Je combineert een commerciële instelling met oprechte interesse in de kandidaten met wie je werkt.
- Afgeronde HBO-opleiding in de richting van HRM, Bedrijfskunde, Communicatie of een vergelijkbare opleiding, of een MBO niveau 4-diploma met aantoonbare werkervaring in een soortgelijke functie
- Minimaal één tot twee jaar ervaring in een rol waarbij werving, selectie of klantcontact centraal stond
- Vaardig in het gebruik van LinkedIn Recruiter of vergelijkbare sourcing-tools; ervaring met een ATS is een pré
- Sterke mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden in het Nederlands; kennis van het Engels is een voordeel
- Je bent proactief, resultaatgericht en weet goed om te gaan met wisselende prioriteiten en deadlines
- Je hebt een goed gevoel voor mensen: je prikt snel door een cv heen en weet tijdens een gesprek de juiste vragen te stellen
Wat bieden wij?
Je komt terecht in een professionele werkomgeving waar jouw bijdrage direct zichtbaar is en waar ruimte is voor eigen initiatief en groei. De organisatie hecht waarde aan een goede balans tussen resultaten behalen en prettig samenwerken.
- Een fulltime of parttime dienstverband van 32 tot 40 uur per week, afhankelijk van jouw voorkeur
- 25 vakantiedagen op fulltime basis
- Pensioenregeling en reiskostenvergoeding
- Budget voor persoonlijke ontwikkeling, zoals trainingen, cursussen of relevante certificeringen op het gebied van HR en werving
- Mogelijkheden om hybride te werken, met een goede balans tussen kantoor en thuiswerken
Werken als Recruiter in Groningen
Groningen is de grootste stad van de gelijknamige provincie in het noorden van Nederland en telt ruim 230.000 inwoners. De stad staat bekend om haar levendige karakter, mede dankzij de Rijksuniversiteit Groningen en de Hanzehogeschool, die elk jaar duizenden studenten aantrekken. Dat maakt Groningen een stad met een relatief jonge en hoogopgeleide beroepsbevolking, wat voor een recruiter zowel kansen als uitdagingen biedt.
De Groningse arbeidsmarkt kent een divers palet aan sectoren. De zorgsector, het onderwijs, de agrarische industrie en de energiesector zijn sterk vertegenwoordigd in de regio. Daarnaast groeit het aantal organisaties in de zakelijke dienstverlening en technologie. Voor een recruiter betekent dit dat je breed inzetbaar bent en te maken krijgt met uiteenlopende functies en kandidaatprofielen.
De vraag naar recruiters in de regio Groningen is de afgelopen jaren gestaag gegroeid. Organisaties in zowel de publieke als private sector zoeken actief naar mensen die hen helpen het juiste talent te vinden en te binden. Als recruiter in Groningen bouw je een waardevol netwerk op in een regio waar iedereen elkaar kent, wat jouw werk tegelijk persoonlijker en effectiever maakt.
