Wat ga je doen?

Salarisverwerking:
Zorgdragen voor een correcte en tijdige verwerking van de salarissen van meer dan 2500 medewerkers van de organisatie, met oog voor de kleinste details.
Procesoptimalisatie:
Signaleren van verbeterpunten binnen de salarisadministratie en deze op een goed doordachte wijze implementeren om processen efficiënter te maken.
Samenwerking:
Actief samenwerken met collega’s, leidinggevenden en de applicatiebeheerder van Youforce om workflows te analyseren, optimaliseren en verbeteren.
Advisering:
Het bieden van gedetailleerd en helder advies aan HR en andere afdelingen over salarisadministratie, wet- en regelgeving en procesmatige vraagstukken.
Toepassing van expertise:
Correct gebruik van systemen zoals Youforce, Gemal en Beaufort om nauwkeurig te werken en consistentie te waarborgen in loonadministratie.

Wat breng je mee?

Ervaring en opleiding:
Minimaal 3 jaar werkervaring en een afgeronde MBO-4 opleiding, aangevuld met bij voorkeur VPS of PDL.
Nauwkeurigheid:
Een scherp oog voor detail en een gestructureerde werkwijze om geen aspecten over het hoofd te zien.
Communicatieve vaardigheden:
Helder in het uitleggen van complexe kwesties en effectief samenwerken met diverse afdelingen.
Procesmatig denken:
Snel inzicht krijgen in complexe processen en deze verbeteren met concrete oplossingen die direct toepasbaar zijn.
Stressbestendig:
In staat om zelfs onder tijdsdruk nauwkeurig, georganiseerd en oplossingsgericht te blijven werken.

Heldere en gestructureerde processen binnen een ondersteunende en stabiele werkomgeving.
Een salaris volgens de CAO Gehandicaptenzorg tussen € 2727 en € 4017, afhankelijk van ervaring.
Vakantiegeld, eindejaarsuitkering en fiscale voordelen voor bijvoorbeeld een weekendje weg.
Mogelijkheden voor inhoudelijke ontwikkeling via cursussen en trainingen vanaf de start.
Gedeeltelijke thuiswerk mogelijkheden, gecombineerd met een efficiënt ingerichte werkomgeving.