Over deze functie
Net afgestudeerd en klaar om impact te maken?
Wil jij je ontwikkelen tot specialist binnen schuldhulpverlening én maatschappelijke impact maken? In dit traineeship begeleid je samen met ervaren collega's gedupeerde ouders van de Kinderopvangtoeslagaffaire naar financiële rust, herstel en perspectief.
Wat ga je doen?
Als Trainee Schuldhulpverlening KOT word je opgeleid tot specialist binnen de Kinderopvangtoeslagaffaire. Je ondersteunt gedupeerde ouders en gezinnen bij het herstellen van financiële stabiliteit en leert stap voor stap het vak van schuldhulpverlener.
Je werkt samen met ervaren collega's en ontwikkelt kennis van schuldregelingen, stabilisatie, budgetplannen, VTLB-berekeningen en relevante wet- en regelgeving.
Jouw werkzaamheden:
- Voeren van intake- en vervolggesprekken;
- Ondersteunen van inwoners binnen de verschillende fases;
- Opstellen van plannen van aanpak;
- Helpen creëren van financiële rust en stabiliteit;
- Ondersteunen bij schuldregelingen en VTLB-berekeningen;
- Samenwerken met gemeenten en ketenpartners;
- Dossieropbouw en rapportages verzorgen;
- Leren werken binnen de specifieke KOT-regelgeving.
Gedurende het traineeship groei je door naar een zelfstandig opererende professional binnen de schuldhulpverlening.
Wat breng je mee?
Je bent nieuwsgierig, betrokken en wilt graag leren. Je vindt het belangrijk om mensen verder te helpen en durft initiatief te nemen. Daarnaast maak je makkelijk contact, luister je goed en sta je open voor feedback.
Verder breng je mee:
- Een afgeronde opleiding, in een richting zoals SJD, Social Work of MWD;
- Affiniteit met schuldhulpverlening en het sociaal domein;
- Enige relevante werk- of stage-ervaring binnen schuldhulpverlening of maatschappelijke dienstverlening;
- Interesse in de Kinderopvangtoeslagaffaire en financiële hulpverlening;
- Goede communicatieve vaardigheden;
- Analytisch vermogen en een leergierige instelling;
- Je durft vragen te stellen en wilt jezelf ontwikkelen tot specialist;
- Bereidheid om te reizen voor opdrachten.
Wat krijg je?
Je krijgt de kans om jezelf te ontwikkelen binnen een organisatie waar maatschappelijke impact en persoonlijke groei hand in hand gaan.
Je kunt rekenen op:
- Een startsalaris van €3.000 bruto per maand met groeimogelijkheden;
- Uitzicht op een vast contract;
- Een maandelijkse onkostenvergoeding;
- Deelname aan FiscFree, waarmee je bruto salaris kunt omruilen voor netto voordelen;
- 26 vakantiedagen per jaar met de mogelijkheid om 5 extra dagen bij te kopen;
- Een laptop, telefoon en indien nodig een leaseauto met tankpas die je ook privé mag gebruiken;
- Goede begeleiding, coaching en ruimte voor ontwikkeling;
- Leuke borrels, etentjes, netwerkbijeenkomsten en andere activiteiten met collega's.