Solliciteer in de app
Download de app
Sfeerbeeld Zorg & Welzijn
Vacature

Verpleegkundige in opleiding tot specialist (vios)

Groningen

  • Salaris: €3.858 – €6.202 p/m (fulltime)
  • Uren: 24–40 uur

De organisatie is een zorgzame en innovatieve omgeving waar medewerkers met liefde en aandacht voor elkaar en patiënten samenwerken. Als onderdeel van ons hematologisch team draag jij bij aan betekenisvolle zorg en ontwikkeling op het gebied van CAR T-celtherapie.

Wat ga je doen?

  • Je verleent onder begeleiding specialistische, zorgvuldig geprotocolleerde zorg aan hematologische patiënten die CAR T-celtherapie ontvangen of hebben ontvangen.
  • Als casemanager begeleid je patiënten in het voortraject, tijdens opname en op langere termijn met persoonlijke aandacht en geduld.
  • Je werkt nauw samen met medisch specialisten, CAR T-coördinatoren, studieteams, maatschappelijk werk, diëtisten en verpleegkundigen, waarbij vertrouwen en open communicatie centraal staan.
  • Je draagt bij aan beleid rondom jouw deskundigheidsgebied en helpt dit te ontwikkelen in lijn met de waarden van onze afdeling.
  • Je participeert actief in innovatieve ontwikkelingen en wetenschappelijk onderzoek binnen de afdeling Hematologie met respect voor kwaliteit en veiligheid.

Wat breng je mee?

  • Je bent BIG-geregistreerd en in het bezit van een bachelordiploma Verpleegkunde.
  • Je hebt minimaal twee jaar ervaring in patiëntgerichte zorg, bij voorkeur binnen hematologie.
  • Je bent geduldig, zorgzaam en hebt een harmonieuze instelling, en bereid je voor om de tweejarige Masteropleiding tot Verpleegkundig Specialist te volgen.
  • Je toont initiatief en bent in staat om je eigen leerproces te sturen met aandacht voor kwaliteit en veiligheid.
  • Je communiceert helder en vriendelijk met patiënten en collega’s, werkt zowel zelfstandig als in teamverband en behoudt een reflectieve en stabiele houding.

Wat krijg je?

  • Een stabiele aanstelling voor 32 tot 36 uur per week tijdens de opleiding met het behoud van je huidige salarisschaal, oplopend tot schaal 9M.
  • Na afronding een vast contract met inschaling in schaal 10M, passend bij jouw ervaring en opleiding.
  • 8% vakantietoeslag, 8,3% eindejaarsuitkering en een pensioenregeling bij het ABP waarbij 70% van de premie door de organisatie wordt betaald.
  • Een warme, collegiale werkomgeving waar professionele autonomie en vertrouwen centraal staan.
  • Ruimte voor ontwikkeling, deelname aan klinische studies en een gezonde werk-privébalans, waarbij zorg en aandacht voor jou als medewerker belangrijk zijn.