Wat ga je doen als Zorgplanner in Almere?
Zorgplanner in Almere betekent dat jij dagelijks de spil bent tussen zorgverleners, cliënten en de organisatie. Je zorgt ervoor dat de juiste medewerkers op het juiste moment op de juiste plek staan, zodat de zorgcontinuïteit altijd gewaarborgd is. Dat vraagt om een strak georganiseerde aanpak, een goed hoofd voor logistiek en de vaardigheid om snel te schakelen als de situatie verandert. In een dynamische zorgomgeving is geen dag hetzelfde.
- Opstellen en beheren van roosters voor zorgmedewerkers, rekening houdend met cliëntbehoeften, cao-afspraken en beschikbaarheid
- Verwerken van verlof-, ziek- en herstelmelding en tijdig regelen van vervanging om bezetting op peil te houden
- Afstemmen met teamleiders en zorgcoördinatoren over capaciteitsbehoeften en bijzondere cliëntsituaties
- Bijhouden en actueel houden van personeelsgegevens in het planningssysteem, zoals ONS of Carerix
- Signaleren van structurele roosterproblemen en adviseren over oplossingen richting leidinggevenden
- Bewaken van wet- en regelgeving rondom arbeids- en rusttijden en ervoor zorgen dat de planning hieraan voldoet
Wie ben jij?
Jij bent een nauwkeurige en stressbestendige professional die het overzicht bewaart, ook als de planning op het laatste moment wijzigt.
- Minimaal een afgeronde mbo-opleiding niveau drie of vier, bij voorkeur in de richting zorg, welzijn, administratie of personeel en arbeid
- Aantoonbare werkervaring in een plannings- of roosterstelrol, bij voorkeur binnen de zorg- of welzijnssector
- Bekendheid met planningssoftware zoals ONS, Carerix of vergelijkbare systemen; je pikt nieuwe software snel op
- Sterke communicatievaardigheden: je schakelt moeiteloos tussen zorgmedewerkers op de werkvloer en leidinggevenden
- Je werkt zelfstandig, stelt prioriteiten scherp en houdt het hoofd koel onder tijdsdruk
- Kennis van de cao Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg (VVT) of een vergelijkbare cao is een duidelijk voordeel
Wat bieden wij?
Je komt te werken bij een zorgorganisatie in Almere die hecht aan een goede werksfeer, duidelijke processen en ruimte voor jouw persoonlijke ontwikkeling. In de rol van Zorgplanner krijg je de kans om écht verschil te maken in de dagelijkse zorgverlening, met voldoende ondersteuning vanuit het team.
- Een contract voor 32 tot 36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband
- 25 vakantiedagen op fulltime basis, conform de geldende cao
- Pensioenopbouw via een solide pensioenregeling
- Reiskostenvergoeding of een vergoeding voor gebruik van de fiets
- Ruimte voor scholing en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie, ondersteund door een persoonlijk ontwikkelbudget
- Een werkplek in een betrokken team waar jouw inbreng gewaardeerd wordt
Werken als Zorgplanner in Almere
Almere is een van de grootste steden van Nederland en telt ruim 230.000 inwoners. De stad ligt in de provincie Flevoland en is de afgelopen decennia sterk gegroeid, wat een directe impact heeft op de behoefte aan kwalitatieve zorgvoorzieningen. Die groei maakt de arbeidsmarkt voor zorgprofessionals in Almere actief en veelzijdig.
De zorgsector in Almere omvat een breed scala aan organisaties, waaronder thuiszorgaanbieders, verpleeg- en verzorgingshuizen, jeugdzorginstellingen en gehandicaptenzorg. Door de relatief jonge en diverse bevolkingssamenstelling van de stad is er zowel vraag naar ouderenzorg als naar ondersteuning voor gezinnen en mensen met een beperking. Als Zorgplanner werk je in een omgeving die volop in beweging is.
Het arbeidsmarktperspectief voor Zorgplanners in de regio Almere en Flevoland is gunstig. De vraag naar goed opgeleide planners in de zorg overtreft het aanbod, wat betekent dat jij als kandidaat een sterke positie hebt. Organisaties investeren steeds meer in professionele planning en roostering om zowel de kwaliteit van zorg als het werkplezier van medewerkers te verbeteren. Daarmee is de Zorgplanner een functie met toekomstperspectief in deze groeiende stad.
